Desde o início de sua história, a cultura corporativa da Cyrela é marcada por uma atuação ética e responsável, conectada às novas tendências e atenta, não apenas ao futuro da companhia, mas também ao de uma sociedade tão diversa e plural.
O Grupo Cyrela evoluiu na criação e atualização de políticas em prol de um ambiente ético e saudável para todos. Nos preocupamos com o engajamento dos diversos departamentos com a cultura de integridade da companhia. Queremos gerar cada vez mais impactos positivos com a nossa atividade, promovendo, ainda, mais valor para nossos stakeholders.
Estamos juntos com o Instituto Ethos de Empresas e Responsabilidade Social e o Movimento pela Integridade do Setor de Engenharia (Misec), na missão de mobilizar os negócios de forma socialmente responsável, transparente e promovendo o combate à corrupção.
Nossas atividades integram o compromisso formal com os princípios relacionados aos direitos humanos, práticas trabalhistas e responsabilidade ambiental defendidos pelo Pacto Global da ONU.
O Grupo Cyrela está garantindo que tenhamos integridade nas relações, sustentabilidade, diversidade no presente e futuro da Cyrela, compartilhando dessa essência com todo o seu entorno.
Portanto, todos que atuam em nosso nome devem lembrar de FAZER O CERTO DO JEITO CERTO.
O Código de Conduta e as Políticas Corporativas são nossos guias para uma conduta íntegra e nos ajudam a tomar boas decisões no dia a dia. O Código de Conduta consolida as diretrizes e normas de comportamento que consideramos éticos, visando regular as condutas e ações de todos os colaboradores independentemente da posição hierárquica, parceiros de negócios, prestadores de serviços e fornecedores.
O Grupo Cyrela acredita que construir uma sociedade mais íntegra é dever de todos e com o Programa de Integridade, buscamos levar a todos os nossos públicos, as práticas e atitudes esperadas por nós. Desta forma, você encontrará neste portal as informações necessárias para guiar o seu dia a dia e colaborar para um ambiente corporativo e relações comerciais íntegras e livres de ilicitudes.
O Programa de Integridade do Grupo Cyrela é baseado na sinergia entre os elementos: propósito, pilares, ferramentas e stakeholders.
Confira abaixo a descrição de cada um desses elementos
Acompanhe abaixo tudo que acontece ao nosso redor e em nossa empresa.
O Canal de Denúncias do Grupo Cyrela foi implementado com o objetivo de auxiliar a comunicação de possíveis violações ao Código de Conduta, leis e políticas internas.
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O Canal de Denúncias é gerenciado pela Contato Seguro, uma empresa independente e totalmente imparcial com funcionamento 24h por dia, todos os dias do ano e conta com especialistas responsáveis por encaminhar os relatos para análise, investigação e resolução.
Ao fazer um relato, você recebe um número de protocolo que servirá para acompanhar o andamento e a resolução posteriormente. A Contato Seguro dispõe de uma equipe própria de profissionais altamente qualificados para o recebimento dos relatos.
Estas pessoas não têm nenhuma relação com o Grupo Cyrela e são totalmente isentas em relação ao conteúdo denunciado. Através do Canal de Denúncias é possível formalizar o relato de forma anônima, ou seja, sem a necessidade de identificação do denunciante.
O Grupo Cyrela está comprometido em proteger de retaliação qualquer denunciante que, agindo de boa-fé, tenha feito uma denúncia/relato.
Desde nossa fundação, a ética esteve presente junto com o nosso fundador. E influenciados por esta cultura, surgiu o Programa de Integridade para darmos continuidade e fortalecer os valores da nossa cultura para todos os públicos.
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